<<
>>

Обнимите своих сотрудников

Прививка от жесткого менеджмента

Джек Митчелл

Hug Your People

The Proven Way to Hire, Inspire, and Recognize Your Employees and Achieve Remarkable Results

Mitchell Jack

<< | >>
Источник: Ласло Бок. Работа рулит! Почему большинство людей в мире хотят работать именно в Google. 2015 {original}

Еще по теме Обнимите своих сотрудников:

  1. Джек Митчелл. Обнимите своих клиентов. Практика выдающегося обслуживания, 2013
  2. Анализируйте себя и своих сотрудников
  3. Что ценит и ожидает компания от своих сотрудников
  4. Всегда несите полную ответственность за своих сотрудников
  5. Не критикуйте своих сотрудников на глазах у других людей, особенно перед их подчиненными
  6. штатные сотрудники госсектора являются зачастую внештатными сотрудниками коммерческих компаний
  7. В школе Брэнсона мне нравится то, что здесь чувствуешь вдохновение. Занятия заряжают оптимизмом. Здесь ты всегда черпаешь энергию. Придя сюда, сразу забываешь обо всех своих трудностях, и думаешь только о развитии своего дела. Всем замечательным сотрудникам Virgin я хотел бы пожелать всего самого лучшего, и мне нужно сказать вам кое-что ещё: пожалуйста, продолжайте поддерживать школу Брэнсона. Мы любим вас. Спасибо!
  8. Написание книги «Обнажённый бизнес» стало для меня очередным жизненным испытанием. Мне пришлось вспомнить о многих своих дерзких выходках, которые я совершил в бизнесе на протяжении всех этих лет. Думаю, некоторые из моих коллег с волнением думали о том, что же я решил рассказать – ведь часть информации, как говорят политики, предназначена «не для печати», – но у сотрудников корпорации Virgin Group есть безусловное достоинство: они позволяют мне открыто рассказывать о нашем бизнесе.
  9. Написание книги «Обнажённый бизнес» стало для меня очередным жизненным испытанием. Мне пришлось вспомнить о многих своих дерзких выходках, которые я совершил в бизнесе на протяжении всех этих лет. Думаю, некоторые из моих коллег с волнением думали о том, что же я решил рассказать – ведь часть информации, как говорят политики, предназначена «не для печати», – но у сотрудников корпорации Virgin Group есть безусловное достоинство: они позволяют мне открыто рассказывать о нашем бизнесе.
  10. Умеете ли вы слушать своих пользователей
  11. Сосредоточьтесь на своих талантах
  12. Подумайте о своих потребностях
  13. в) Похвалите своих конкурентов.
  14. Подумайте о своих потребностях
  15. Подумайте о своих потребностях
  16. В обход своих же правил
  17. пациенты “своих врачей”
  18. Сотрудники
  19. Сотрудники