<<
>>

Роль процессов глобализации и регионализации в формировании мирового рынка труда

Мировой рынок труда — это самостоятельное образование, сегментами которого могут выступать как на-циональные рынки труда, так и отдельные регионы мира. Мировой (глобальный) рынок труда можно определить как наднациональное образование, где на конкурентной основе выступают покупатели и продавцы заграничной рабочей силы в борьбе за качественные трудовые ресурсы.

Глобальный рынок труда, с одной стороны, представляет собой совокупность национальных рынков труда или ре-гиональных рынков труда и соответственно может быть изучен только с точки зрения исследования особенностей отдельных региональных рынков труда и занятости работников на национальных рынках труда без выезда за пределы страны своего постоянного проживания.

Это работники, слабо включенные или не включенные в процессы глобализации.

С другой стороны, глобальная рабочая сила может обра-зовываться за счет усиления мобильности капитала, появления новых технологий. Тогда в ее состав включаются только те работники, которые являются либо работниками ТНК или других хозяйствующих субъектов, имеющих выход па мировой рынок, либо международными трудовыми мигрантами, свободно перемещающимися через границы государств.

В этом состоит отражение глобализации мирового рынка труда.

При этом уровень интеграции мирового рынка труда во многом определяется степенью интеграции региональных рынков труда. Большинство авторов сходятся во мнении, что глобализация и интернационализация выступили как движущие силы формирования крупных региональных рынков труда, в качестве которых выступают западноевропейский (преимущественно ЕС), американский, азиатский, ближневосточный, африканский. На наш взгляд, данная классификация носит упрощенный характер в силу значительной социально-экономической дифференциации стран, являющихся сегментами этих крупных региональных образований.

Следует различать более мелкие сегменты мирового рынка труда, допустим, страны БРИК, НИС, евразийский рынок труда, включающий преимущественно страны СНГ и ряд постсоветских государств.

Регионализация национальных рынков труда осуществляется более медленными темпами, чем регионализация рынков других факторов производства. Причиной этого является более низкая мобильность человеческих ресурсов, национально-культурная привязанность трудовых ресурсов к месту их постоянного проживания и работы и т.д. В целом региональные рынки труда складываются быстрее из стран, находящихся в территориальной близости друг от друга, а потому близки по ряду социально-экономических и исторических параметров. Не зря большинство региональных рынков труда сложилось на основе региональных интеграционных группировок. Именно в региональных рамках достигается высшая степень развития интернационализации вглубь, а именно международная интеграция, в том числе рынков труда.

Таким образом, мировой рынок труда находится под сильным влиянием процессов глобализации и регионализации, которые обусловливают друг друга и налагают определенный отпечаток на всю систему международных трудовых отношений.

<< | >>
Источник: С.В. Рязанцев. Мировой рынок труда и международная миграция. 2010

Еще по теме Роль процессов глобализации и регионализации в формировании мирового рынка труда:

  1. Транснационализация бизнеса и ее роль в формировании мирового рынка труда
  2. Роль технологий и инноваций в становлении мирового рынка труда
  3. Роль технологии в формировании рынка труда и занятости
  4. Демографические аспекты формирования мирового рынка труда
  5. Современные тенденции в занятости и формировании мирового рынка труда
  6. История формирования и современная база развития мирового рынка труда
  7. Динамика процессов занятости и безработицы на мировом рынке труда
  8. Роль неформальной занятости в структуре мирового рынка рабочей силы
  9. Международные организации в системе регулирования мирового рынка труда
  10. Роль Федеральной миграционной службы в регулировании рынка труда
  11. Институционально-правовая система регулирования мирового рынка труда
  12. Роль Государственной службы занятости в регулировании рынка труда
  13. Развитие процесса формирования «дна» рынка
  14. Стремительный спад и последующий процесс формирования «дна» рынка
  15. Глава 3 Занятость населения. Формирование и регулирование рынка труда
  16. Глобализация экономики и процессы международной гармонизации учета и финансовой отчетности
  17. С.В. Рязанцев. Мировой рынок труда и международная миграция, 2010
  18. 1.2. Роль биржевой торговли в современной мировой экономике
  19. Мировой кризис и роль доллара в нем